Slik bruker du LinkedIn effektivt under jobbsøket

Hvordan

AvMichael Bryant

Sist oppdatert den28. desember 2020

LinkedIn gir en flott måte for fagpersoner å lage nettverk på. Det er også et fantastisk verktøy når du leter etter en jobb siden nettsted er fullpakket av arbeidsgivere som legger ut jobber. Her er noen tips for å bruke LinkedIn under jobbsøket ditt.

Det handler om profilen din

Det viktigste du kan gjøre som LinkedIn-medlem er å opprettholde en robust og ofte oppdatert LinkedIn-profil. Som nevnt i et tidligere innlegg, er det forskjellige grunner til å opprettholde en LinkedIn-profil - og ikke bare under jobbsøk.

Profilen gir deg et aktivt forum for å oppsummere dine karriere milepæler og prestasjoner på generelt nivå. Det er også en effektiv måte å opprettholde kontakt med forretningsforbindelser for nettverksformål. For muligheter for jobbsøking er det andre tips du bør vurdere, inkludert følgende.

Legg til kontaktinformasjon

Profilen din skal inneholde e-postadressen og telefonnummeret ditt slik at rekrutterere kan kommunisere enkelt. Legg denne informasjonen i profilsammendraget ditt, så det er raskt å finne det. Hvis du helst ikke vil oppgi din primære kontaktinformasjon, kan du vurdere en gratis tjeneste som

Google stemme som lar deg lage skybaserte telefonnumre du kan bruke hvor som helst.

Smil

Fordi det er det første noen vil se når du besøker LinkedIn-profilen din, er det viktig å bruke riktig profilbilde. Dette bildet skal være aktuelt, i farger og for det meste fokusere på ansiktet ditt, som skal være smilende! Ikke ta med et langdistanseskudd og hold kjolen din profesjonell.

Det vil hjelpe hvis du også benytter deg av bakgrunnsbildeplassen LinkedIn gir. Dette visuelle elementet er øverst i profilen din og kan brukes til å fange andres oppmerksomhet ved å markere en av dine interesser. Hvis du for eksempel liker å seile, kan du legge til et bilde av havet. Er du en kaffesnobb? Legg til et bilde av kaffebønner. Det er ingen hard regel for hvilken type foto du skal bruke som bakgrunnsbilde. Det ville imidlertid være best hvis du unngikk noe som kan presse tilbake en potensiell besøkende. For eksempel, ikke promoter politikk her eller favorittidrettens team. I stedet finner du noe med universell appell.

Lag en historie

LinkedIn gjør det enkelt å legge til jobbhistorikk i profilen din. Det er imidlertid viktig å gå utover å legge til en vaskeliste over jobber, datoer og ansvar. For å skille deg ut, oppsummere hver jobb, forklare høydepunkt og nedtur, og forklare hvordan du fant suksess. Forklar hva du allerede har oppnådd og hvorfor du leter etter noe nytt til din nåværende jobb. Nøkkelen her er å gi en fortelling på hver dag, men likevel profesjonelt språk. Ved å gjøre dette vil du legge til noe av din personlighet i teksten din, noe som alltid er viktig for å tiltrekke deg rekrutterere.

Nevnte vi oppdatering?

Støving av CV-en er en eldgammel tradisjon for nye arbeidssøkere. Og likevel er det en prosess som ikke bare skal gjøres mellom jobbene. Hold LinkedIn-profilen din oppdatert ved å dokumentere de nyeste jobbprestasjonene dine. Å legge til prestasjonene dine i hovedsak i sanntid betyr at ingenting glemmes. Det viser også potensielle rekrutterere at du er målrettet og problemløsende.

Gå utover ord

Etter at du har sluppet lister og fokusert på historiefortelling, er det også lurt å legge til en og annen visuell visning i LinkedIn-profilen din. Disse bildene kan inneholde PowerPoint-presentasjoner, PDF-filer, Word-dokumenter, infografikk og mer. Legg til innhold som ytterligere personaliserer profilen din uten å gå overbord. Forsikre deg om at ingen av informasjonen er proprietær.

Hvis du vil legge til kreativt innhold, vurderer du å bruke LinkedIn SlideShare-tjeneste. Det er enkelt å bruke og integreres enkelt med LinkedIn.

Bruk LinkedIns jobbsøkingsverktøy

Selv om en jobbrekrutterer kan kontakte deg, er det mer sannsynlig at du er den som tar den første kontakten. Tross alt er et LinkedIn-jobbsøk bare det, en jobb Søk. Heldigvis tilbyr LinkedIn et robust jobbkort som er designet for å matche dine ferdigheter.

Om disse ferdighetene

Å opprettholde en levende og puste LinkedIn-profil ville ikke være komplett uten å bruke nettstedets ferdighetsseksjon. Herfra holder du en løpende liste over ferdighetene som er relevante for deg. Ikke gå overbord når du legger til ferdigheter. I stedet bør du bare fokusere på dine kjernekompetanser, som har en tendens til å endres over tid. Ellers blir seksjonen oppblåst og mindre tiltalende for besøkende. Du bør oppdatere denne delen ofte for å holde den frisk.

Når du har dine ferdigheter oppdatert, kan du dra nytte av LinkedIns jobbsøkingsfunksjon; bruk den til å finne jobber etter tittel, selskap, sted, ferdighet, bruk deretter.

Gå videre

Utover jobbsøkingsverktøyet tilbyr LinkedIn også en lønnsdatabase, intervjuforberedelsesguide og CV-byggherre. Den første av disse inkluderer reelle lønninger etter stillingstittel og sted. Prep-guiden tilbyr eksempler på spørsmål du kan bli spurt i et ekte intervju. Enda bedre, det gir innsikt i hvilke svar som er best og hvilke du bør unngå. CV-byggmesteren lar deg importere din nåværende CV, og deretter gjøre det bedre ved å svare på en serie spørsmål.

Du kan også aktivere jobbvarsler, slik at du alltid vet når nye jobber som samsvarer med kriteriene dine blir lagt ut. Sett sammen, gir hvert av disse verktøyene mer nytte for det samlede jobbsøket ditt.

Følg selskaper

De fleste selskaper har en online tilstedeværelse på LinkedIn. Sørg for å følge selskapene som interesserer deg mest. Disse kan omfatte selskaper der du aktivt søker arbeid og også de som samsvarer med dine interesser. Å følge selskaper gjennom LinkedIn gjør det lettere å få tilgang til nyheter og nåværende stillinger når de blir lagt ut.

Husk nettverket ditt

Nettverk er kjernen i LinkedIn, og hver gang du kobler deg til noen nye, vokser det nettverket. Bruk dette nettverket under jobbsøk ved å kontakte tidligere kolleger og kollegaer, venner fra college og mer. Det tar bare en melding til riktig kontakt for å åpne døren til en ny karriere.

Dekk til sporene dine

Din LinkedIn-tilstedeværelse er ikke den eneste online-profilen du trenger å bekymre deg for under et jobbsøk. Noen rekrutterere ser også aktivt på sosiale profiler til kandidater. Forsikre deg om at Facebook-, Twitter- og Instagram-kontoene dine ikke inneholder informasjon som noen kan synes upassende. Potensielle fallgruver inkluderer politiske kommentarer og tvilsomme bilder. Hvis du er i tvil, fjern innholdet.

Bruk LinkedIn under jobbsøkesammendraget

LinkedIn tilbyr ulike verktøy for arbeidssøkere. For å komme i gang, sørg for at profilen din er oppdatert og bruker riktig språk for å annonsere dine ferdigheter og styrker. Deretter kan du dra nytte av tjenestens innebygde verktøy for å finne neste jobb på karriereveien. Du blir glad du gjorde!