Slik nettverker du ved hjelp av LinkedIn-grupper: Social Media Examiner

Er du medlem av en LinkedIn-gruppe?

Bruker du tid på nettverksbygging i LinkedIn-grupper?

LinkedIn-grupper er flott måte å bygge troverdighet på lage nye forbindelser som til slutt kan bidra til å utvide virksomheten din.

Med over 1,5 millioner LinkedIn-grupper, det kan være vanskelig å finn relevante grupper og finn ut hvilke som kan være de beste for deg å bli med. Det er også viktig å finn grupper som er godt administrert.

Dessverre er det mange LinkedIn-grupper som ikke er godt administrert, noe som gjør opplevelsen i disse gruppene mindre enn optimal.

Ikke bekymre deg, jeg skal gi deg litt innsikt i hvordan du gjør det finn kvalitetsgruppene du kan utnytte mest for din LinkedIn-strategi!

Hvor mange grupper bør du bli med?

Du kan delta i opptil 50 LinkedIn-grupper. Imidlertid er det vanskelig å få trekkraft i 50 grupper, så vel som å finne tid til å delta i så mange.

Jeg anbefaler at du fortsetter og blir med i opptil 50 grupper, men velg 5-10 grupper å bruke tiden din på for å få mest mulig utbytte av din deltakelse.

Nedenfor er 5 tips for å maksimere din LinkedIn Groups-opplevelse.

# 1: Bruk LinkedIn-søk for å finne relevante grupper å delta

I tilfelle du ikke har lagt merke til det, LinkedIn-søk har blitt betydelig forbedret. Dette inkluderer muligheten til søk etter relevante grupper (basert på nettverket ditt) og søk etter diskusjonsemner innenfor åpne grupper!

Å starte, søk etter grupper ved hjelp av nøkkelord det ville være naturlig for deg, basert på din geografiske beliggenhet, bransje, potensielle kunder, utdanningshistorie, samfunn / veldedighetsorganisasjoner, hobbyer og interesser.

Prøv å søke på LinkedIn-grupper med nøkkelordene som faktisk beskriver dine naturlige tilhørigheter. Skriv for eksempel inn navnet på høgskolen du gikk på for å finne potensielle alumni-grupper som finnes på LinkedIn.

Du kan også dra nytte av Boolsk søkeoperatører for smartere søk på LinkedIn. Jeg oppdaget dette nylig Tipsark på boolsk søk fra LinkedIn Corporate Solutions.

For å finne en LinkedIn-gruppe som var i min geografiske beliggenhet og i min bransje, søkte jeg på LinkedIn-grupper ved hjelp av den boolske søkeoperatøren "AND" for søkeordene sosiale medier OG Dallas.

LinkedIn viste meg 25 resultater for grupper basert i Dallas OG fokusert på sosiale medier!

Et annet interessant funn var da jeg skrev ordet "vandring" i LinkedIn Group-søk. Jeg fant en gruppe med over 1000 medlemmer som deler denne lidenskapen. Det er ingen bedre måte å starte forhold på enn å koble til en felles lidenskap eller interesse!

For hver LinkedIn-gruppe som vises i søkeresultatene, har du muligheten til å se medlemmer i nettverket ditt som tilhører gruppen, så vel som “lignende grupper.”

Du kan til og med nå ut til din LinkedIn-tilkoblinger og spør dem hva de synes om gruppene de tilhører. Dette gir deg en solid grunn til å nå ut og koble til nettverket ditt.

LinkedIn Group-søk er ekstremt kraftig å oppdag de rette gruppene å bli med på!

# 2: Gjennomgå "Grupper du kanskje vil like" forslag fra LinkedIn

Den enkleste måten å navigere til Grupper du kanskje vil like funksjonen er gjennom navigasjonsmenylinjen under Grupper. Der vil du se disse alternativene. (Alternativet Groups Directory er det primære søkeområdet for LinkedIn-grupper.)

Når du klikker på funksjonen Grupper du kanskje vil like, vil LinkedIn vise forslag til grupper du kan sjekke ut, basert på nettverkstilkoblinger, profilinformasjon, ferdigheter og ekspertise og eksisterende gruppe medlemskap. Du kan også legge merke til noen grupper (eller undergrupper) på denne listen som du allerede tilhører.

# 3: Evaluer kvaliteten på en LinkedIn-gruppe

Hvordan vet du om LinkedIn-gruppene du er interessert i å bli med, vil være veldrevne og av høy kvalitet?

I noen tilfeller må du bare bli med i gruppen og tilbringe litt tid der å ta den beslutningen. Her er imidlertid noen måter å evaluere gruppen for kvalitet:

• Hvem er konsernledere, og er de engasjerte og synlige?
• Hva er gruppens regler? (Hint: hvis gruppens regler ikke eksisterer eller de ikke er godt skrevet, er det sjanse for at gruppen ikke administreres godt.)
• Innebærer et stort flertall av diskusjonene spørsmål og dialog?
• Er det mange reklamekoblinger eller en overflod av "selvreklamatiske" oppdateringer?
• Er de beste influenserne i konsernet troverdige?
• Er konsernsjefen blant de beste influencerne?

I en godt administrert gruppe, du vil mest sannsynlig se en leder som er synlig gjennom diskusjonene, og et sterkt sett med regler.

Mengden medlemskap og aktivitetsnivået til en gruppe er ikke alltid korrelert med om gruppen har høy kvalitet. Jeg har sett noen veldig store grupper som er veldig godt administrerte og noen veldig små grupper som ikke administreres i det hele tatt!

Husk å evaluere statistikken til LinkedIn-gruppen du er interessert i også. Der kan du lære mer om medlemsdemografi, aktivitet, hvor lenge gruppen har eksistert og mer.

# 4: Vurder å bli med i bedriftssponserte grupper

Det dukker opp en rekke bedriftssponserte grupper på LinkedIn. Det er her LinkedIn offisielt har inngått samarbeid med merkevarer eller selskaper for å hjelpe dem med å bygge robuste grupper. Innen hver av disse gruppene kan organisasjonen føre til medlemsbesøk og diskusjonsdeltakelse, samtidig som det kontrollerer annonsevisningsområdet på gruppesiden.

Eksempler på disse bedriftens LinkedIn-gruppene inkluderer Intuit (Small Business Group), Citi (Profesjonelt kvinnenettverk), Stifter (Small Business Network) og Capital One (Business Traveler Network).

Det jeg liker med bedriftssponserte grupper på LinkedIn er at de administreres veldig godt. Diskusjonene pleier å være grundige med rik dialog mellom medlemmene. Disse merkevarene / selskapene har en interesse i å gjøre gruppene deres vellykkede, og i alle tilfeller er det dedikerte konsernledere på plass som legge til rette for dialogen og holde gruppen spamfri.

Jeg har funnet ut som medlem av flere av gruppene som er oppført ovenfor at diskusjonsspørsmålene som er sendt hver uke (og levert via e-post) av disse gruppelederne, er spennende og fristende. De får deg til å hoppe rett inn og gi din egen innsikt og meninger!

Hvis du driver din egen LinkedIn-gruppe eller du tenker på å starte en, kan du lære noen fantastiske strategier som medlem av disse bedriftssponserte gruppene.

# 5: Følg de beste fremgangsmåtene for LinkedIn-gruppedeltakelse

For å få LinkedIn-grupper til å fungere som autentiske fora for diskusjoner og dialog, kan vi alle gjøre vår del for opprettholde integriteten til gruppene vi tilhører. Dette vil gjøre LinkedIn Group-opplevelsen bedre for alle.

I tillegg LinkedIn gjør sitt ved å hjelpe konsernledere bekjempe salgsfremmende innlegg. Hvis du tenker på å legge ut en diskusjon som inneholder ordene meg, min eller jeg, må du ikke stole på at den vises. Mest sannsynlig vil det havne under Kampanjer-fanen, hvor det er svært lite sannsynlig at noen vil se det.

For å lykkes med å bygge innflytelse i LinkedIn-grupper, er det best å autentisk delta i diskusjoner og bidra med verdiskapende innsikt.

Nedenfor er noen gode fremgangsmåter å huske når du finner de riktige gruppene å bli med på og begynn å snakke med medlemmer:

• Ikke bare gå inn i grupper og markedsfør produktene eller tjenestene dine.
• Ikke legg bloggartiklene dine automatisk inn i LinkedIn-grupper. Gi i stedet lenker til anerkjente informasjonskilder i sammenheng med diskusjoner som kan hjelpe medlemmer. Dette kan inkludere bloggartiklene dine hvis de virkelig tjener det formålet.
• Still spørsmål og gi gjennomtenkte svar.
• Bidra til pågående diskusjoner og nye diskusjoner konsekvent.
• Del meningsfylt, nyttig, interessant og pålitelig innhold.
• Send invitasjoner til å få kontakt med felles gruppemedlemmer først etter at du har brukt litt tid på å delta i gruppen. Den beste tiden å sende invitasjonen på er når du har snakket med medlemmene i en diskusjon.

Avslutter tanker ...

Jeg håper at disse tipsene vil hjelpe deg få mest mulig ut av din LinkedIn Groups-opplevelse. LinkedIn-grupper gir en fantastisk mulighet til posisjonere deg som en tankeleder og en influencer. Hvis du gå foran med et godt eksempel med din deltakelse, andre vil følge.

Hva tror du? Bruker du tid på LinkedIn-grupper? Hvordan finner du de rette gruppene å bli med på? Hva er tankene dine om verdien av LinkedIn Groups? Legg igjen kommentarene nedenfor.